Про підвищення мінімальної заробітної плати

в Україні з 01 січня 2021 року

Мінімальна заробітна плата — це законодавчо встановлений розмір заробітної плати за просту, некваліфіковану працю, нижче якого не може встановлюватися оплата за виконану працівником місячну норму робіт (Кодекс законів про працю України, Закон України "Про оплату праці"). Згідно з п. 5 ст. 38 Бюджетного кодексу України розмір мінімальної заробітної плати визначається в Законі про Державний бюджет на відповідний рік.

Так, Законом № 1082 на 2021 рік встановлено:

мінімальна заробітна плата:

у місячному розмірі:

з 01 січня 2021 року – 6 000 грн,

з 01 грудня 2021 року – 6 500 грн;

у погодинному розмірі:

з 01 січня 2021 року – 36,11 грн,

з 01 грудня 2021 року – 39,12 гривні;

Мінімальний страховий внесок визначають  як добуток мінімального розміру зарплати та розміру ЄСВ, установленого законом на місяць, за який нараховують зарплату (дохід), і підлягає він сплаті щомісяця (п. 5 ч. 1 ст. 1 Закону № 2464).

У 2021 році становить:

– з 1 січня по 30 листопада — 1320 грн (6000 грн х 22%);

– з 1 по 31 грудня — 1430 грн (6500 грн х 22%).